Tentang Perusahaan
Guys, sebelum kita diving deep ke role-nya, kenalan dulu yuk sama PT. RDN Artha Sentosa Depo. Ini bukan kaleng-kaleng, lho! PT. RDN Artha Sentosa Depo adalah perusahaan yang literally udah jadi pemain kunci di bidangnya. Core business mereka itu berfokus pada distribusi logistik produk tertentu, yang mana menjadikannya tulang punggung ekonomi di berbagai daerah, termasuk di Cirebon dan sekitarnya. Dengan track record yang solid dan tim yang super kompeten, mereka constantly berinovasi dan expand market-nya.
Cirebon sendiri menjadi salah satu depo atau hub penting bagi operasional mereka. Kenapa? Karena lokasinya yang strategis banget, jadi central point buat distribusi ke wilayah lain. Nah, sebagai perusahaan yang always growing, PT. RDN Artha Sentosa Depo sadar banget kalau aset paling berharga itu ya SDM-nya. Makanya, mereka invest besar pada tim HRD-nya untuk ensure para karyawan merasa happy, engaged, dan terus berkembang. Jadi, kalau kamu join di Loker Cirebon ini, kamu bakal jadi bagian dari ecosystem yang supportive dan dynamic banget! Literally a good place to grow.
Deskripsi Pekerjaan
Oke, sekarang kita bahas yang paling ditunggu-tunggu, ya kan? Posisi Staf HRD ini literally jadi jantungnya perusahaan. Basically, kamu bakal jadi backbone yang support semua fungsi Sumber Daya Manusia dari hulu ke hilir. Dari mulai nyari talent-talent kece, nge--develop mereka, sampai mastiin employee experience-nya smooth dan nyaman. Ini bukan cuma soal ngurus admin doang, tapi lebih ke gimana kamu bisa jadi partner strategis buat employee dan management.
Sebagai Staf HRD di Loker Cirebon ini, kamu akan literally berhadapan dengan berbagai challenge yang bikin kamu makin skillful. Dari talent acquisition yang fun, employee engagement yang on point, sampai HR administration yang detail-oriented. Posisi ini perfect banget buat kamu yang punya passion di bidang manajemen SDM, pengen contribute secara langsung, dan pastinya, pengen upskill tanpa henti. Jadi, kalau kamu siap gas pol dan make an impact, ini chance kamu!
Kualifikasi
Alright, ini dia checklist buat kamu yang naksir posisi Staf HRD ini:
- Pendidikan: Minimal S1 dari jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau bidang lain yang relevan. No worries, kalau kamu fresh graduate yang outstanding dan punya track record organisasi yang bagus, pasti bakal dipertimbangkan!
- Pengalaman: Diutamakan memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang HRD atau kalau fresh graduate, wajib punya pengalaman aktif di organisasi atau magang di bidang yang relevan. Basically, punya exposure di dunia HR itu plus banget!
- Keterampilan Komunikasi: Wajib banget jago komunikasi, baik secara verbal maupun tertulis. Kenapa? Karena kamu bakal interact sama banyak orang dari berbagai level, mulai dari kandidat sampai management. Literally harus bisa convey pesan dengan jelas dan enak didengar.
- Keterampilan Interpersonal: Punya skill berinteraksi yang baik, empati, dan kemampuan membangun hubungan yang positif. Ini penting banget buat maintain good relations sama employee.
- Detail-Oriented: Harus teliti banget dan terorganisir, apalagi kalau berhubungan sama data karyawan atau payroll. No drama-drama club with inaccurate data, ya!
- Tech-Savvy: Familiar dengan software HR atau minimal Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) itu wajib. Makin jago, makin value added!
- Sikap: Proaktif, inisiatif, mampu bekerja secara mandiri maupun tim, dan punya attitude positif. Yang penting, no drama queen/king, ya!
- Domisili: Diutamakan berdomisili di Cirebon atau bersedia ditempatkan di Cirebon. Karena ini Loker Cirebon, literally!
Responsibiliti
Nah, ini dia summary dari tugas-tugas yang bakal kamu pegang sebagai Staf HRD di Loker Cirebon ini. Siap-siap multitasking dan jadi superhero kantor!
- Perekrutan & Seleksi:
- Membantu proses posting lowongan kerja (Loker Cirebon dan lainnya) di berbagai platform.
- Melakukan screening CV dan resume kandidat.
- Mengatur jadwal wawancara awal dan follow up dengan kandidat.
- Berpartisipasi dalam proses wawancara awal untuk mengidentifikasi talent terbaik.
- Administrasi HR:
- Mengelola database karyawan, ensure data selalu up-to-date dan akurat.
- Membantu menyiapkan dokumen-dokumen kepegawaian (surat kontrak, surat peringatan, dll).
- Mendukung proses payroll dan perhitungan benefit karyawan.
- Membantu pengarsipan dokumen HR secara digital maupun fisik.
- Pengembangan Karyawan:
- Mendukung pelaksanaan program orientasi (onboarding) bagi karyawan baru agar mereka cepat adapt dengan culture perusahaan.
- Membantu mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Mengkoordinasikan training atau workshop internal maupun eksternal.
- Hubungan Karyawan:
- Menjadi point of contact pertama untuk pertanyaan atau masalah umum karyawan.
- Membantu menjaga good relationship antar karyawan dan management.
- Mendukung pelaksanaan kegiatan-kegiatan employee engagement yang fun dan memorable.
- Lain-lain:
- Mendukung implementasi kebijakan dan prosedur HR yang berlaku.
- Melakukan reporting terkait aktivitas HR secara berkala.
Benefit
Don’t worry, kerja keras kamu pasti ada reward-nya kok! PT. RDN Artha Sentosa Depo paham betul kalau karyawan yang happy itu kunci keberhasilan. Makanya, mereka kasih package benefit yang literally bisa bikin kamu betah dan makin semangat.
- Gaji Kompetitif: Kamu akan mendapatkan gaji yang worth it dan setara dengan skill serta pengalaman yang kamu punya. Jadi, nggak perlu overthink soal finansial deh!
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan: Pastinya, safety net ini wajib banget. Kesehatan dan safety kamu terjamin selama bekerja di PT. RDN Artha Sentosa Depo.
- Kesempatan Pengembangan Karir: Ada jalur karir yang clear dan kesempatan buat upskill melalui berbagai training dan mentorship. Kamu bisa literally jadi the best version of yourself di sini!
- Lingkungan Kerja yang Positif: Tim yang supportive, lingkungan kerja yang open, dan culture yang kekeluargaan. Dijamin good vibes setiap hari!
- Canteen: Sometimes, ada fasilitas kantin atau lunch allowance yang bikin kamu nggak perlu pusing mikirin makan siang.
- Bonus Kinerja: Bagi karyawan yang perform dengan outstanding, ada kesempatan mendapatkan bonus kinerja yang literally bikin kamu makin happy.
Berkas Persyaratan
Oke, last but not least, ini dia nih list dokumen yang wajib kamu siapkan kalau pengen catch Loker Cirebon ini. Jangan sampai ada yang miss, ya, biar proses lamaran kamu mulus kayak jalan tol!
- Surat Lamaran Kerja: Jangan lupa pakai nama posisi yang kamu lamar dan sebutkan PT. RDN Artha Sentosa Depo. Make it convincing, ya!
- Curriculum Vitae (CV) Terbaru: Pastikan CV kamu up-to-date dengan pengalaman kerja, pendidikan, dan skill yang relevan. Kalau bisa, desainnya yang rapi dan eye-catching.
- Fotokopi KTP: Identitas diri itu penting banget.
- Fotokopi Ijazah Terakhir: Bukti pendidikan kamu, guys.
- Transkrip Nilai: Tambahan value buat melihat rekam jejak akademik kamu.
- Pas Foto Terbaru: Biasanya ukuran 4×6 dengan background warna biru atau merah. Make sure kamu kelihatan presentable!
- Sertifikat Pendukung (Jika Ada): Kalau kamu punya sertifikasi pelatihan HRD, bahasa asing, atau achievement lainnya, jangan ragu lampirkan. Ini bisa jadi poin plus banget!
Pastikan semua berkas dalam format digital (biasanya PDF) dan dikirimkan sesuai instruction yang nanti bakal kamu temukan di platform lowongan kerja resminya. Keep it professional!
Kesimpulan
So, itu dia guys detail info tentang Loker Cirebon di posisi Staf HRD untuk PT. RDN Artha Sentosa Depo. Ini bener-bener golden opportunity buat kamu yang lagi nyari chance karir yang solid di Cirebon. Dengan lingkungan kerja yang supportive, benefit yang worthed, dan kesempatan upskill yang luas, kamu literally bisa berkembang pesat di sini.
Jangan sampai ketinggalan chance emas ini! Kalau kualifikasinya match sama kamu, dan semua responsibiliti di atas bikin kamu excited, gas pol langsung siapkan lamaran terbaikmu. Literally siapa cepat dia dapat, lho! Semoga berhasil dan jadi bagian dari tim kece di PT. RDN Artha Sentosa Depo. Good luck!
