Tentang Perusahaan
Sebelum ngomongin kerjaannya, kenalan dulu sama the company itself. PT Nusakura Standarindo ini bukan pemain kaleng-kaleng, guys. Mereka adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dengan reputasi yang solid abis. Fokus utama mereka adalah kualitas dan inovasi, which is kenapa standar di sini tuh tinggi banget.
Company culture-nya juga supportive. Mereka percaya kalau aset terbesar perusahaan itu ya orang-orangnya. Makanya, peran HRD di sini tuh literally jadi jantungnya perusahaan. Mereka nyari orang yang nggak cuma pinter ngurusin administrasi, tapi juga punya passion buat ngembangin potensi setiap karyawan. So, kebayang kan gimana serunya kerja di lingkungan yang ngehargain banget human capital?
Deskripsi Pekerjaan
Oke, sekarang kita masuk ke intinya: jadi HRD Staff di PT Nusakura Standarindo itu ngapain aja, sih? Basically, lo bakal jadi the face and the soul dari departemen sumber daya manusia. Lo adalah orang pertama yang ditemui kandidat dan jadi support system buat para karyawan yang udah ada.
Posisi ini jadi salah satu loker Cirebon yang paling strategis, you know. Lo nggak cuma duduk di belakang meja, tapi juga aktif terlibat dalam membangun lingkungan kerja yang positif dan produktif. Lo bakal jadi jembatan antara manajemen dan karyawan, memastikan semua suara didengar dan semua masalah dicarikan solusinya. Ini adalah peran buat lo yang suka tantangan, dinamis, dan pastinya, suka berinteraksi sama banyak orang.
Kualifikasi
Penasaran, kualifikasi kayak apa sih yang mereka cari? Don’t worry, nggak ribet kok. Tapi, make sure lo centang beberapa checklist penting ini, ya. FYI, ini bukan cuma soal ijazah, tapi juga soal mindset dan skill set.
- Pendidikan: Minimal lulusan S1, preferable dari jurusan Psikologi, Manajemen SDM, atau Hukum. Latar belakang ini relatable banget sama tugas-tugas HR.
- Pengalaman: Punya pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HRD jadi nilai plus yang gede banget. Fresh graduate dengan pengalaman magang yang relevan juga welcome buat mencoba.
- People Person Sejati: Lo harus jago komunikasi, no awkward moment. Empati juga penting banget, karena lo bakal handle banyak karakter orang.
- Paham Aturan Main: Punya pemahaman dasar soal UU Ketenagakerjaan, proses rekrutmen, dan administrasi BPJS itu wajib hukumnya.
- Tech-savvy: Udah biasa pakai Ms. Office (Word, Excel, PowerPoint) itu keharusan. Kalau bisa pakai sistem HRIS, wah, itu perfect!
- Mental Baja: Bisa handle pressure dengan chill dan punya problem-solving skill yang oke.
- Domisili Cirebon: Ini loker Cirebon, jadi diutamain banget buat lo yang emang berdomisili di Cirebon dan sekitarnya. Biar nggak pusing mikirin ongkos PP, hehe.
Responsibiliti
Kalau lo kepilih, ini dia gambaran tanggung jawab harian lo. Siap-siap, karena kerjaan lo bakal seru dan beragam!
- Proses Rekrutmen A-Z: Mulai dari pasang iklan lowongan, seleksi CV, ngatur jadwal wawancara, sampai proses onboarding karyawan baru, semuanya ada di tangan lo.
- Administrasi Personalia: Ngurusin data karyawan, absensi, cuti, kontrak kerja, sampai surat-menyurat internal. Basically, memastikan semua administrasi rapi dan up-to-date.
- Penggajian (Payroll): Terlibat dalam proses perhitungan gaji, tunjangan, dan lembur setiap bulannya. Ketelitian di sini harga mati!
- Training & Development: Bantu ngidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan dan ikut serta dalam menyelenggarakan program pengembangan yang impactful.
- Employee Relations: Jadi tempat curhat sekaligus penengah kalau ada konflik internal. Lo harus bisa membangun hubungan yang harmonis di lingkungan kerja. Ini bukan loker Cirebon biasa yang cuma ngurusin absen, guys.
- Manajemen Kinerja: Membantu dalam proses penilaian kinerja karyawan secara periodik.
Benefit
Last but not least, bagian yang paling ditunggu-tunggu. Apa aja sih yang bakal lo dapetin kalau gabung sama PT Nusakura Standarindo? Spill the beans!
- Gaji Kompetitif: Of course, gaji yang ditawarkan bakal sepadan sama kualifikasi dan tanggung jawab lo.
- Tunjangan Kesehatan: Dilindungi sepenuhnya sama BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Kesehatan dan keamanan lo jadi prioritas.
- Lingkungan Kerja Profesional: Lo bakal kerja bareng tim yang solid dan manajemen yang open-minded. Good vibes only!
- Jenjang Karier: Ada jalur karier yang jelas buat lo yang punya performa bagus. Bukan janji manis doang, tapi beneran ada kesempatan buat tumbuh.
- Pengembangan Diri: Perusahaan sering ngadain training atau ngasih kesempatan buat lo ikut seminar untuk nambah skill. It’s totally worth it!
Berkas Persyaratan
Udah ngerasa ini kerjaan impian lo? Gas! Langsung siapin berkas-berkas ini dalam format digital (biasanya PDF). Pastiin semuanya jelas dan profesional, ya.
- Surat Lamaran Kerja yang ditulis dengan baik dan benar.
- Curriculum Vitae (CV) yang paling update. Tonjolkan pengalaman dan skill lo yang relevan.
- Scan Ijazah Terakhir.
- Scan Transkrip Nilai.
- Scan KTP yang masih berlaku.
- Pas Foto Terbaru dengan latar belakang formal.
- Sertifikat atau Dokumen Pendukung Lainnya (jika ada).
Kesimpulan
So, there you have it. Informasi lengkap seputar loker Cirebon untuk posisi HRD Staff di PT Nusakura Standarindo. Ini bukan cuma sekadar lowongan, tapi sebuah pintu gerbang buat lo yang pengen punya karier yang meaningful di dunia Human Resources. Kesempatan kayak gini nggak datang dua kali, lho.
Buat lo yang lagi serius hunting kerjaan dan ngerasa semua kualifikasinya match, tunggu apa lagi? Ini bisa jadi the next big step dalam perjalanan karier lo. Jangan biarkan kesempatan emas ini lewat gitu aja. Buktiin kalau lo adalah kandidat yang mereka cari.
Good luck, and gas kirim lamaran lo sekarang juga!
